在确保精益服务执行方案持续发挥作用的过程中，管理者可以采取以下措施：
制定明确目标和指标：确保制定清晰的目标和绩效指标，以便评估精益服务执行方案的效果，并持续监测和调整。
提供持续培训和教育：确保员工具有必要的技能和知识，定期进行培训，以保持他们对精益服务的理解和支持。
建立反馈机制：建立有效的反馈机制，包括员工、客户和其他利益相关者的反馈，以及对执行方案效果的评估，及时调整和改进。
奖励与激励：设立奖励机制，奖励执行方案的成功实施和效果，激励员工积极参与和支持。
持续改进：持续改进精益服务执行方案，根据反馈和评估结果，不断优化流程和提升效率。
案例说明：某公司实施了精益服务执行方案，通过设立明确的目标和指标，提供员工培训和教育，建立了有效的反馈机制，并设立了奖励机制。公司持续监测和评估执行方案的效果，并根据反馈结果进行调整和改进。这些措施帮助公司确保精益服务执行方案持续发挥作用，提升了服务质量和客户满意度。