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听人说当兵普通士兵每月津贴都在一万以上,有谁了解真实情况??

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第1种观点: 法律分析:退伍费(复员费):两年23148元,五年84275元,八年147710元,十二年2266元。法律依据:《退役士兵安置条例》 第十九条:对自主就业的退役士兵,由发给一次性退役金,一次性退役金由财政专项安排;地方可以根据当地实际情况给予经济补助,经济补助标准及发放办法由省、自治区、直辖市规定。一次性退役金和一次性经济补助按照国家规定免征个人所得税。各级应当加强对退役士兵自主就业的指导和服务。县级以上地方应当采取组织职业介绍、就业推荐、专场招聘会等方式,扶持退役士兵自主就业。

第2种观点: 法律分析:军属都可以享有以下待遇:1)挂光荣牌12月,民政部《关于为烈军属挂光荣牌的答复》指出:“对烈士(包括病故、失踪军人)、军人有直系亲属的和残废军人应继续挂光荣牌。”2)走访慰问每逢元旦、春节和建军节,多数民政部门都要走访慰问现役军人家属、残疾军人等优抚对象,送去慰问金、慰问品,了解并尽力帮助其解决实际困难。3)享受有关福利待遇8月,、颁布的《军人抚恤优待条例》第31条第2款规定,义务兵和初级士官入伍前是国家机关、社会团体、企业事业单位职工(含合同制人员)的,服现役期间,其家属继续享受该单位职工家属的有关福利待遇。4)发放义务兵家庭优待金按照《兵役法》和《军人抚恤优待条例》的规定,义务兵服现役期间,其家庭由当地发给优待金或者给予其他优待,优待标准不低于当地平均生活水平。具体办法由省、自治区、直辖市规定。这个规定构建了义务兵家庭优待金制度的基本框架:一是将优抚金、义务兵家属优待金等习惯称谓,改称为义务兵家庭优待金;二是义务兵家庭优待有两种类型:货币形式即优待金,以及其他形式的优待;三是优待金的最低标准为不低于当地平均生活水平,从而使义务兵家庭享受到改革开放带来的成果;四是义务兵家庭优待金由当地(一般是民政部门)负责发给,资金渠道明确;五是义务兵不分城乡入伍,其家庭一律给予优待。优待金主要由当地发给,一般是5种形式:到乡(镇)民政助理办公室、事处民政科、父母工作单位领取;由民政工作人员送到义务兵家中;举行一定仪式集体发放;直接到金融机构支取;民政部门通过邮政局直接邮寄等。新兵于11、12月入伍,其家庭优待金一般是一年发一次和当年兑现,如次年和第3年的春节前、“八一”前后或年底前兑现,也有的按月兑现或义务兵退伍后一次性兑现。5)对在服役的义务兵及其家庭的特别优待  地区高原缺氧、生活条件特别艰苦,为激励广大青年踊跃到服役,一些地区规定了特别优待,主要是:增发特别优待金、一次性退役补助金和农业户口转为城镇户口。6)大学生士兵及家属的特别优待 9月,教育部、、民政部、总参谋部、总政治部《关于进一步做好从全日制高等学校在校学生中征集新兵工作的通知》对大学生士兵的特别优待规定包括:一是妥善安排学业。在校大学生入伍后,有条件的可以参加原学校组织的函授或自学原专业课程,经团级单位批准可以参加学校组织的考试。二是适当减免学费。在校大学生被批准入伍后,已交学杂费的剩余部分,根据本人自愿,由学校退还本人,或由学校负责管理。三是落实好优待安置。对批准入伍的在校大学生,服役期间,其家属享受军属待遇,并由其入学前户口所在地按照本省(自治区、直辖市)有关义务兵家属优待的规定给优待。四是重视入伍后的培养使用。对表现优秀的大学生士兵,在学技术、选取士官、报考军校、直接提升军官等方面要优先安排。法律依据:《军人抚恤优待条例》 第二条 中国人民现役军人(以下简称现役军人)、服现役或者退出现役的残疾军人以及复员军人、退伍军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、现役军人家属,是本条例规定的抚恤优待对象,依照本条例的规定享受抚恤优待。第三条 军人的抚恤优待,实行国家和社会相结合的方针,保障军人的抚恤优待与国民经济和社会发展相适应,保障抚恤优待对象的生活不低于当地的平均生活水平。全社会应当关怀、尊重抚恤优待对象,开展各种形式的拥军优属活动。国家鼓励社会组织和个人对军人抚恤优待事业提供捐助。

第3种观点: 法律分析:1.优先安置参战退役军人。法律明确对参战退役军人给予重点保障,让其既有政治荣誉,又有相应的经济待遇,具有鲜明的导向作用、显著的激励作用和强烈的感召作用。2.全国统一制订退役军人优待证。优待证是退役军人享受国家和社会优待服务的重要载体。近年来,部分省市退役军人凭证可以享受免费游览国家投资的旅游景点,免费乘坐城市公共交通等优待。3.保障“兜底”。退役军人未能及时就业的,在人力资源和社会保障部门办理求职登记后,可以按照规定享受失业保险待遇,将退役军人保障与国家社会保障有序衔接,不仅维护了退役军人的合法权益,而且使退役军人的特殊优待地位落地见效。4.加大了军人荣誉力度。国家、地方和举行重大庆典活动时,应当邀请退役军人代表参加。被邀请的退役军人参加重大庆典活动时,可以穿着退役时的制式服装,佩戴服现役期间和退役后荣获的勋章、奖章、纪念章等徽章。这是对退役军人的尊重和褒扬,更是对英雄主义精神的一种弘扬。法律依据:《中华人民共和国退役军人保障法》第三条 退役军人为国防和建设做出了重要贡献,是社会主义现代化建设的重要力量。尊重、关爱退役军人是全社会的共同责任。国家关心、优待退役军人,加强退役军人保障体系建设,保障退役军人依法享有相应的权益。第九条 退役军人保障工作所需经费由和地方财政共同负担。退役安置、教育培训、抚恤优待资金主要由财政负担。第十条 国家鼓励和引导企业、社会组织、个人等社会力量依法通过捐赠、设立基金、志愿服务等方式为退役军人提供支持和帮助。第十一条 对在退役军人保障工作中做出突出贡献的单位和个人,按照国家有关规定给予表彰、奖励。

第1种观点: 【法律分析】一、基本工资  办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。  办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。二、工龄工资  每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。三、奖励工资  每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。四、补助工资  1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。  2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。  3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。  4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。  5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。【法律依据】《中华人民共和国公务员法》第十一条 公务员工资、福利、保险以及录用、奖励、培训、辞退等所需经费,列入财政预算,予以保障。第十二条 公务员主管部门负责全国公务员的综合管理工作。县级以上地方各级公务员主管部门负责本辖区内公务员的综合管理工作。上级公务员主管部门指导下级公务员主管部门的公务员管理工作。各级公务员主管部门指导同级各机关的公务员管理工作。

第2种观点: 青岛公务员工资月薪5700左右,每月车补500左右,年终奖5万左右,一年能达到13万左右,平均一个月1万多。公务员工资标准如下:1、公务员基本工资:店员2800元,工作人员3000元,副处级3100元,正厅级3300元,副处级3600元,处级4000元,副厅级4400元,司局级5000元等;2、公务员的工龄工资:每年60元都是按虚年计算,按月发放,每三年一次;3、公务员奖励工资:每个月300元,年审不合格者,次年1月停发,继续发放至次年1月考核合格,每三年一次;4、公务员补贴工资:用车补贴,取暖补贴,出勤补贴,山地补贴,地域差异补贴,在此基础上还有工龄工资、奖励工资、补贴工资。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第八十条公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

第1种观点: 法律分析:军属都可以享有以下待遇:1)挂光荣牌12月,民政部《关于为烈军属挂光荣牌的答复》指出:“对烈士(包括病故、失踪军人)、军人有直系亲属的和残废军人应继续挂光荣牌。”2)走访慰问每逢元旦、春节和建军节,多数民政部门都要走访慰问现役军人家属、残疾军人等优抚对象,送去慰问金、慰问品,了解并尽力帮助其解决实际困难。3)享受有关福利待遇8月,、颁布的《军人抚恤优待条例》第31条第2款规定,义务兵和初级士官入伍前是国家机关、社会团体、企业事业单位职工(含合同制人员)的,服现役期间,其家属继续享受该单位职工家属的有关福利待遇。4)发放义务兵家庭优待金按照《兵役法》和《军人抚恤优待条例》的规定,义务兵服现役期间,其家庭由当地发给优待金或者给予其他优待,优待标准不低于当地平均生活水平。具体办法由省、自治区、直辖市规定。这个规定构建了义务兵家庭优待金制度的基本框架:一是将优抚金、义务兵家属优待金等习惯称谓,改称为义务兵家庭优待金;二是义务兵家庭优待有两种类型:货币形式即优待金,以及其他形式的优待;三是优待金的最低标准为不低于当地平均生活水平,从而使义务兵家庭享受到改革开放带来的成果;四是义务兵家庭优待金由当地(一般是民政部门)负责发给,资金渠道明确;五是义务兵不分城乡入伍,其家庭一律给予优待。优待金主要由当地发给,一般是5种形式:到乡(镇)民政助理办公室、事处民政科、父母工作单位领取;由民政工作人员送到义务兵家中;举行一定仪式集体发放;直接到金融机构支取;民政部门通过邮政局直接邮寄等。新兵于11、12月入伍,其家庭优待金一般是一年发一次和当年兑现,如次年和第3年的春节前、“八一”前后或年底前兑现,也有的按月兑现或义务兵退伍后一次性兑现。5)对在服役的义务兵及其家庭的特别优待  地区高原缺氧、生活条件特别艰苦,为激励广大青年踊跃到服役,一些地区规定了特别优待,主要是:增发特别优待金、一次性退役补助金和农业户口转为城镇户口。6)大学生士兵及家属的特别优待 9月,教育部、、民政部、总参谋部、总政治部《关于进一步做好从全日制高等学校在校学生中征集新兵工作的通知》对大学生士兵的特别优待规定包括:一是妥善安排学业。在校大学生入伍后,有条件的可以参加原学校组织的函授或自学原专业课程,经团级单位批准可以参加学校组织的考试。二是适当减免学费。在校大学生被批准入伍后,已交学杂费的剩余部分,根据本人自愿,由学校退还本人,或由学校负责管理。三是落实好优待安置。对批准入伍的在校大学生,服役期间,其家属享受军属待遇,并由其入学前户口所在地按照本省(自治区、直辖市)有关义务兵家属优待的规定给优待。四是重视入伍后的培养使用。对表现优秀的大学生士兵,在学技术、选取士官、报考军校、直接提升军官等方面要优先安排。法律依据:《军人抚恤优待条例》 第二条 中国人民现役军人(以下简称现役军人)、服现役或者退出现役的残疾军人以及复员军人、退伍军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、现役军人家属,是本条例规定的抚恤优待对象,依照本条例的规定享受抚恤优待。第三条 军人的抚恤优待,实行国家和社会相结合的方针,保障军人的抚恤优待与国民经济和社会发展相适应,保障抚恤优待对象的生活不低于当地的平均生活水平。全社会应当关怀、尊重抚恤优待对象,开展各种形式的拥军优属活动。国家鼓励社会组织和个人对军人抚恤优待事业提供捐助。

第2种观点: 法律分析:1.优先安置参战退役军人。法律明确对参战退役军人给予重点保障,让其既有政治荣誉,又有相应的经济待遇,具有鲜明的导向作用、显著的激励作用和强烈的感召作用。2.全国统一制订退役军人优待证。优待证是退役军人享受国家和社会优待服务的重要载体。近年来,部分省市退役军人凭证可以享受免费游览国家投资的旅游景点,免费乘坐城市公共交通等优待。3.保障“兜底”。退役军人未能及时就业的,在人力资源和社会保障部门办理求职登记后,可以按照规定享受失业保险待遇,将退役军人保障与国家社会保障有序衔接,不仅维护了退役军人的合法权益,而且使退役军人的特殊优待地位落地见效。4.加大了军人荣誉力度。国家、地方和举行重大庆典活动时,应当邀请退役军人代表参加。被邀请的退役军人参加重大庆典活动时,可以穿着退役时的制式服装,佩戴服现役期间和退役后荣获的勋章、奖章、纪念章等徽章。这是对退役军人的尊重和褒扬,更是对英雄主义精神的一种弘扬。法律依据:《中华人民共和国退役军人保障法》第三条 退役军人为国防和建设做出了重要贡献,是社会主义现代化建设的重要力量。尊重、关爱退役军人是全社会的共同责任。国家关心、优待退役军人,加强退役军人保障体系建设,保障退役军人依法享有相应的权益。第九条 退役军人保障工作所需经费由和地方财政共同负担。退役安置、教育培训、抚恤优待资金主要由财政负担。第十条 国家鼓励和引导企业、社会组织、个人等社会力量依法通过捐赠、设立基金、志愿服务等方式为退役军人提供支持和帮助。第十一条 对在退役军人保障工作中做出突出贡献的单位和个人,按照国家有关规定给予表彰、奖励。

第3种观点: 法律分析:新兵入伍工资多少钱一个月当兵每月能拿多少钱和时间与地区是没有关系的,这个是按兵种来决定的。特殊和高危兵种以及技术兵种会高一些,普通士兵和就会少一些。新兵入伍工资待遇当前义务兵享受供给制生活待遇,第一年每月津贴700元,第二年每月津贴820元;若两年后晋升士官,领取工资,下士约4500元左右,中士约5400元左右,上士约00元左右,四级军士长约7400元左右。各地区因为艰苦环境不一样,略有不同。义务兵服役期间,享受家庭优待金,城镇籍义务兵标准为每户每年12000元-15000元,农村籍义务兵每户每年4500-6000元;到、等艰苦地区服役的义务兵家庭由当地县市区给予一次性奖励10000元。这个各地区也略有不同。义务兵退出现役后,由按每年4500元,发给自主就业退役士兵一次性退役金,由接收地县级按每年2000元,发放一次性经济补助。法律依据:《中华人民共和国兵役法》 第四十七条 国家保障军人享有符合军事职业特点、与其履行职责相适应的工资、津贴、住房、医疗、保险、休假、疗养等待遇。军人的待遇应当与国民经济发展相协调,与社会进步相适应。女军人的合法权益受法律保护。应当根据女军人的特点,合理安排女军人的工作任务和休息休假,在生育、健康等方面为女军人提供特别保护。

第1种观点: 法律分析:退伍费(复员费):两年23148元,五年84275元,八年147710元,十二年2266元。法律依据:《退役士兵安置条例》 第十九条:对自主就业的退役士兵,由发给一次性退役金,一次性退役金由财政专项安排;地方可以根据当地实际情况给予经济补助,经济补助标准及发放办法由省、自治区、直辖市规定。一次性退役金和一次性经济补助按照国家规定免征个人所得税。各级应当加强对退役士兵自主就业的指导和服务。县级以上地方应当采取组织职业介绍、就业推荐、专场招聘会等方式,扶持退役士兵自主就业。

第2种观点: 法律分析:军属都可以享有以下待遇:1)挂光荣牌12月,民政部《关于为烈军属挂光荣牌的答复》指出:“对烈士(包括病故、失踪军人)、军人有直系亲属的和残废军人应继续挂光荣牌。”2)走访慰问每逢元旦、春节和建军节,多数民政部门都要走访慰问现役军人家属、残疾军人等优抚对象,送去慰问金、慰问品,了解并尽力帮助其解决实际困难。3)享受有关福利待遇8月,、颁布的《军人抚恤优待条例》第31条第2款规定,义务兵和初级士官入伍前是国家机关、社会团体、企业事业单位职工(含合同制人员)的,服现役期间,其家属继续享受该单位职工家属的有关福利待遇。4)发放义务兵家庭优待金按照《兵役法》和《军人抚恤优待条例》的规定,义务兵服现役期间,其家庭由当地发给优待金或者给予其他优待,优待标准不低于当地平均生活水平。具体办法由省、自治区、直辖市规定。这个规定构建了义务兵家庭优待金制度的基本框架:一是将优抚金、义务兵家属优待金等习惯称谓,改称为义务兵家庭优待金;二是义务兵家庭优待有两种类型:货币形式即优待金,以及其他形式的优待;三是优待金的最低标准为不低于当地平均生活水平,从而使义务兵家庭享受到改革开放带来的成果;四是义务兵家庭优待金由当地(一般是民政部门)负责发给,资金渠道明确;五是义务兵不分城乡入伍,其家庭一律给予优待。优待金主要由当地发给,一般是5种形式:到乡(镇)民政助理办公室、事处民政科、父母工作单位领取;由民政工作人员送到义务兵家中;举行一定仪式集体发放;直接到金融机构支取;民政部门通过邮政局直接邮寄等。新兵于11、12月入伍,其家庭优待金一般是一年发一次和当年兑现,如次年和第3年的春节前、“八一”前后或年底前兑现,也有的按月兑现或义务兵退伍后一次性兑现。5)对在服役的义务兵及其家庭的特别优待  地区高原缺氧、生活条件特别艰苦,为激励广大青年踊跃到服役,一些地区规定了特别优待,主要是:增发特别优待金、一次性退役补助金和农业户口转为城镇户口。6)大学生士兵及家属的特别优待 9月,教育部、、民政部、总参谋部、总政治部《关于进一步做好从全日制高等学校在校学生中征集新兵工作的通知》对大学生士兵的特别优待规定包括:一是妥善安排学业。在校大学生入伍后,有条件的可以参加原学校组织的函授或自学原专业课程,经团级单位批准可以参加学校组织的考试。二是适当减免学费。在校大学生被批准入伍后,已交学杂费的剩余部分,根据本人自愿,由学校退还本人,或由学校负责管理。三是落实好优待安置。对批准入伍的在校大学生,服役期间,其家属享受军属待遇,并由其入学前户口所在地按照本省(自治区、直辖市)有关义务兵家属优待的规定给优待。四是重视入伍后的培养使用。对表现优秀的大学生士兵,在学技术、选取士官、报考军校、直接提升军官等方面要优先安排。法律依据:《军人抚恤优待条例》 第二条 中国人民现役军人(以下简称现役军人)、服现役或者退出现役的残疾军人以及复员军人、退伍军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、现役军人家属,是本条例规定的抚恤优待对象,依照本条例的规定享受抚恤优待。第三条 军人的抚恤优待,实行国家和社会相结合的方针,保障军人的抚恤优待与国民经济和社会发展相适应,保障抚恤优待对象的生活不低于当地的平均生活水平。全社会应当关怀、尊重抚恤优待对象,开展各种形式的拥军优属活动。国家鼓励社会组织和个人对军人抚恤优待事业提供捐助。

第3种观点: 法律分析:退伍义务兵一次性经济补助按5万元发放役士官以5万元为基数,从其担任士官当年起,服役年限每增加1年,一次性经济补助按基数递增10%。法律依据:《中华人民共和国兵役法》 第二十二条 士兵退出现役时,符合预备役条件的,由确定服士兵预备役过考核,适合担任军官职务的,服军官预备役。退出现役的士兵,由确定服预备役的,自退出现役之日起四十日内,到安置地的县、自治县、市、市辖区的兵役机关办理预备役登记

第1种观点: 办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。一、青海公务员工资待遇大概多少钱一个月1、基本工资,即职务工资和级别工资,是工资结构的主体,也是确定公务员退休金、抚恤金等项目的主要依据。2、津贴由地区津贴和岗位津贴构成,其中地区津贴又包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。公务员的补贴制度还在改革之中,有待将来的配套法规作出具体规定。3、奖金实际上是指公务员的年终一次性奖金,凡在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员均可享受。4、津贴、补贴和奖金是公务员工资的重要组成部分和补充 。二、公务员各部门待遇1、建委(建设委员会、建设局),主要负责一个城市的基础设施建设,统筹城乡建设及建设过程管理;编制全市城建项目计划;拟订城市建设资金和村镇建设专项经费的使用计划和管理办法,并监督实施;组织拟订创建宜居城市发展规划并监督实施;负责建立城建项目库,组织开展城建项目前期工作。可以说这个部门的项目是特别多的,每天来招投标的人络绎不绝。前途也很明朗。2、海关,这个岗位可能大家日常生活中接触的并不是很多。海关主要负责商品的进出口、边防安检、出入境检查等相关的工作内容。在公务员报考中,很多小伙伴应该都有所了解,万里挑一选海关,这也和海关本身的工作环境和内容相关,也在一定程度上使得海关的待遇总体水平还是很高的。虽然近几年海关待遇被降低,大不如前,还有人把海关、海事、国检称为三大难兄难弟。但是每年报考的人数还是很多,竞争依然激烈。3、国税&地税,我们知道每个地区除了有地税,那就是国税。国税是国家税务系统,与“地税”对称,是收入的固定来源,归所有。我国中国每年财政收入的90%以上来自税收,其地位和作用重要性不必多说。国税因其特殊的地位,自然而然在福利待遇这块肯定是不低的。当然竞争也是非常激烈的。4、财政局在很多人眼里就如同财神一般的存在,因为它掌管着国家或者地区的财政大权,负责国家或地区的财政收支等工作,无论在工资水平还是总的一些福利津贴待遇,财政工作人员本身的待遇都不会很差,毕竟有着一定的优势的存在。法律依据:《中华人民共和国关于工资总额组成的规定》 第四条 工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。

第2种观点: 2022年甘肃省公务员工资标准;第一等:平均月收入在7000元以上,第二等:平均月收入5000元左右,第三等:平均月收入4000元左右.公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定,贯彻执行相关义务的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职,纳入国家行政编制,由国家财政负担工资福利的工作人员。一、公务员考核工作程序:1、组织准备。有关人事部门会同用人单位根据考核任务,组成考核工作班子,研究制定考核实施方案,落实工作人员,组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成,并须经必要的培训。2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况,按照考核标准进行测评,并写出考察报告,提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况,并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见,集体研究后确定考核结果,并由用人单位负责通知被考核者本人,并作为决定是否录用的重要依据。二、公务员考核和政审工作小组成员应当具备以下条件:1、党员;2、了解党和国家的方针、,熟悉工作,具有三年以上工作经验;3、具有良好的个人修养,心理健康,公道正派,责任心强。三、无法报考公务员人群1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;2、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;3、公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满五年的;4、现役军人;5、试用期内的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员;6、在读的非应届毕业生;7、具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。

第1种观点: 听人说当兵普通士兵每月津贴都在一万以上,有谁了解真实情况?没有那么多津贴的。由于地区气候特殊,条件比较艰苦,所以义务兵每个月津贴在800—1200(其他地方的义务兵第一年每月500来块)。义务兵期间民政给其家里的补贴每年一万左右,退伍回来有工作安置,别的地方当兵则不是这样的。其它地方想要安置工作必须要服满12年转业才可以安置工作!(将军的工资才一万多点,你想想一个士兵每月一万以上可能吗?)下发的一次性退役金,具体金额咨询。自2011年起,退役金标准为4500/年。退役金标准是根据国民经济发展水平、全国职工年平均工资收入和军人职业特殊性等因素确定,并适时调整。 1.义务兵家庭优待金制度:义务兵家庭优待金每人每年10000元,由批准入伍地发放,如义务兵服役2年可领取20000元。2.自主就业退役士兵地方一次性经济补助标准:义务兵按2年计发、下士按3年计发、中士按4年计发、上士按5年计发、四级军士长按6年计发。如城镇居民人均可支配收入为24542元,义务兵服役2年可领取49084元。3. 自主就业退役士兵的一次性退役金:每人每年4500元,如义务兵服役2年可领取9000元。入伍1年的列兵津贴普遍达到每月1000元以上,入伍2年的上等兵津贴普遍达到每月1200元以上,入伍3年至5年的下士工资普遍达到每月4000元以上,入伍5年至8年的中士工资普遍达到每月5500元以上,入伍8年至12年的上士工资普遍达到每月7200元以上。还有不懂的吗?

第2种观点: 法律分析:新兵入伍工资多少钱一个月当兵每月能拿多少钱和时间与地区是没有关系的,这个是按兵种来决定的。特殊和高危兵种以及技术兵种会高一些,普通士兵和就会少一些。新兵入伍工资待遇当前义务兵享受供给制生活待遇,第一年每月津贴700元,第二年每月津贴820元;若两年后晋升士官,领取工资,下士约4500元左右,中士约5400元左右,上士约00元左右,四级军士长约7400元左右。各地区因为艰苦环境不一样,略有不同。义务兵服役期间,享受家庭优待金,城镇籍义务兵标准为每户每年12000元-15000元,农村籍义务兵每户每年4500-6000元;到、等艰苦地区服役的义务兵家庭由当地县市区给予一次性奖励10000元。这个各地区也略有不同。义务兵退出现役后,由按每年4500元,发给自主就业退役士兵一次性退役金,由接收地县级按每年2000元,发放一次性经济补助。法律依据:《中华人民共和国兵役法》 第四十七条 国家保障军人享有符合军事职业特点、与其履行职责相适应的工资、津贴、住房、医疗、保险、休假、疗养等待遇。军人的待遇应当与国民经济发展相协调,与社会进步相适应。女军人的合法权益受法律保护。应当根据女军人的特点,合理安排女军人的工作任务和休息休假,在生育、健康等方面为女军人提供特别保护。

第3种观点: 法律分析:会有高原反应,苦倒是确实苦,并不是训练的苦,而是环境太苦了。法律依据:《中华人民共和国兵役法》第十五条 每年十二月三十一日以前年满十八周岁的男性公民,都应当按照兵役机关的安排在当年进行初次兵役登记。机关、团体、企业事业组织和乡、民族乡、镇的,应当根据县、自治县、不设区的市、市辖区兵役机关的安排,负责组织本单位和本行政区域的适龄男性公民进行初次兵役登记。初次兵役登记可以采取网络登记的方式进行,也可以到兵役登记站(点)现场登记。进行兵役登记,应当如实填写个人信息。第十六条 经过初次兵役登记的未服现役的公民,符合预备役条件的,县、自治县、不设区的市、市辖区兵役机关可以根据需要,对其进行预备役登记。

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