第2种观点： 据深圳市人社局网站消息，2021年深圳市养老保险缴纳比例及基数如下：职工本人缴费基数不变，依然以8%缴纳基本养老保险费，记入个人账户；用人单位缴费基数由2020年的13%上调至14%缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
第3种观点： 深圳公积金缴纳比例是5%-12%。具体如下：1、缴存比例为5%-12%，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。单位为职工缴纳和职工个人缴纳的公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%，均不得高于缴存基数的12%；2、最低缴存基数为2130元，最高缴存基数为25044元。职工月平均工资总额未超过上述限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数；超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于2130元；3、自2018年8月1日起，职工按照深圳市最低工资标准领取工资的，职工个人缴纳的住房公积金可以申请免缴，单位为职工缴纳的住房公积金应当缴存。住房公积金的办理步骤如下：1、借款人提出书面贷款申请并提交有关资料，可以向贷款银行提出，由贷款银行受理后交住房公积金管理部门审批，也可以直接向住房公积金管理部门申请、等待审批；2、经住房公积金管理部门审批通过的借款人，与贷款银行签订借款合同和担保合同，办理抵押登记、保险、公证等相关手续；3、贷款银行按借款合同约定，将贷款一次或分次划入开发商在贷款银行设立的售房款专用帐户，或直接转入借款人在贷款银行开立的存款帐户；4、借款人在贷款银行开立还款帐户，按借款合同约定的还款方式和还款计划，如期归还贷款本息；5、贷款结清后，借款人从贷款银行领取“贷款结清证明”，取回抵押登记证明文件及保险单正本，到原抵押登记部门办理抵押登记注销手续。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
第1种观点： 一、深圳公积金比例是什么1、深圳住房公积金最低缴纳比例为百分之五，最高缴纳比例为百分之二十。住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。2、法律依据：《中华人民共和国公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不得分配利润。二、公积金提取流程是什么1、提取公积金的理由必须与相关法规条文符合；2、根据自身情况，提交吻合法律条文，相对应的审核资料；3、经预约后向银行经办网点提交申请及材料；4、银行经办网点审核材料后出具书面受理通知；5、银行经办网点向公积金中心提价材料进行审批；6、经批准后提取转账至提取人的个人账户。
第2种观点： 深圳市住房公积金的最低缴存基数2200元，最高缴存基数34860元，2020年全市在岗职工月平均工资为11620元。自2021年7月1日起，各住房公积金缴存单位应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2020年职工个人月平均工资总额。调整后的缴存基数不得超过本市统计部门公布的2020年全市在岗职工月平均工资的3倍，即不超过34860元。深圳公积金缴纳标准是上限为34860元，下限为2200元。单位及职工的住房公积金缴存比例下限各为百分之五，上限各为百分之十二。单位可以根据自身实际情况在规定的缴存比例下限和上限区间内自行选择合适的缴存比例。单位可以根据自身实际情况在规定的缴存比例下限和上限区间内自行选择合适的缴存比例。自7月1日起，深圳市各住房公积金缴存单位以下简称单位应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2020年职工个人月平均工资。调整后的缴存基数不得超过本市统计部门公布的2020年度全市在岗职工月平均工资的3倍，即不超过34860元。。职工月平均工资实行年薪制的按月均分未超过上述限额的，以实际月平均工资作为缴存基数，超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于2200元。缴存住房公积金确有困难的单位，可按深圳相关规定提出降低缴存比例低于百分之五或缓缴申请，待单位效益好转后，再提高缴存比例或补缴缓缴的住房公积金调整后的缴存基数和缴存比例执行期限为2021年7月1日至2022年6月30日2021年7月1日至调整当月之间少缴部分的住房公积金，单位在调整后应予以补缴。本次缴存基数和缴存比例调整业务。 法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
第3种观点： 深圳公积金需按照工资的一定比例交纳，其中职工缴纳比例为12%，用人单位缴纳比例为14%。深圳市住房公积金实行个人和单位共同缴纳制度，是组织的、由职工和用人单位共同参加的一种社会保障制度。根据规定，深圳公积金需按照工资的一定比例交纳，具体为职工缴纳比例为12%，用人单位缴纳比例为14%。例如，某位职工月工资为8,000元，则其每月应缴纳公积金960元（即8,000元×12%）。而其所在单位则需要缴纳公积金1,120元（即8,000元×14%）。值得注意的是，对于个人的最高缴存基数，以及单位的最高缴存额度，均有一定的。目前，深圳市职工个人公积金缴存基数上限为22550元/月，单位缴存额度上限为12600元/月。同时，深圳市还鼓励职工自愿增加公积金缴存额度，具体操作需通过向所在单位提出申请等方式进行。深圳公积金可以提取哪些金额？深圳公积金可以按照规定提取部分或全部资金。提取条件包括购买首套住房、偿还购房贷款、大病医疗及在职离退休等情况。不同提取原因对应的提取比例、条件和流程都会有所不同，需根据实际情况进行申请。深圳市住房公积金是一种由职工和用人单位共同缴纳的社会保障制度。缴存比例为职工12%和用人单位14%。在提取公积金的时候，需满足相关条件并按照规定程序进行。需要注意的是，不同的提取原因对应的提取比例、条件和流程都会有所不同，需根据实际情况进行申请。【法律依据】：《住房公积金管理条例》 第十五条 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。